Personalia Staff
Rejeki Cahya Computer ยท ๐ Ciputat, Banten ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 โ Rp 7.000.000 per month
Rejeki Cahya Computer sedang mencari Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa komputer dan kami membutuhkan seseorang yang handal dan berdedikasi untuk mengelola departemen personalia kami. Jika Anda memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan memiliki minat dalam dunia HR, maka ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru,Membantu dalam proses pelatihan dan pengembangan karyawan,Mengelola administrasi kepegawaian seperti absensi, cuti, dan penggajian,Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan penyelesaian masalah antara karyawan dan manajemen,Membuat dan mengelola dokumen kepegawaian,Mengikuti perkembangan peraturan dan kebijakan terkait kepegawaian,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala,Membantu dalam pengelolaan benefit dan insentif karyawan๐ Kualifikasi & Syarat
Minimal memiliki pendidikan S1 di bidang Hubungan Industrial/Human Resource Management,Minimal memiliki pengalaman kerja 2 tahun di bidang HR,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik baik lisan maupun tulisan,Memiliki kemampuan analisis dan problem solving yang baik,Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik,Memahami dan mematuhi peraturan dan kebijakan terkait kepegawaian,Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara mandiri๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAPOracleatau lainnyaKemampuan untuk membuat laporan dan analisis data kepegawaianKemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dengan berbagai tingkat manajemenKemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara mandiriKemampuan untuk mengelola waktu dan tugas dengan baikKemampuan untuk memahami dan menerapkan peraturan dan kebijakan terkait kepegawaianKemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkalaKemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang